【发挥老党员传帮带作用不够?】在基层党组织建设中，老党员作为党的历史见证者和实践者，具有丰富的政治经验、群众基础和工作能力。他们不仅是党的宝贵财富，更是年轻党员成长道路上的重要引导者。然而，在实际工作中，部分单位在发挥老党员“传帮带”作用方面仍存在不足，影响了党建工作的整体效果。
为深入分析问题，现对当前老党员“传帮带”作用的现状进行总结，并提出改进建议。
一、存在问题总结
1. 重视程度不足：部分党组织对老党员的价值认识不到位，缺乏系统性安排和制度保障。
2. 机制不健全：缺乏明确的“传帮带”职责分工和考核机制，导致责任不清、落实不到位。
3. 参与渠道有限：老党员参与组织活动的机会较少，难以发挥其应有的作用。
4. 激励措施缺失：对老党员的贡献缺乏有效激励，影响其积极性和主动性。
5. 信息沟通不畅：新老党员之间缺乏有效的交流平台，难以形成良好的互动氛围。
二、改进方向与建议
| 问题表现 | 改进措施 | 责任主体 |
| 重视程度不足 | 加强思想教育，提升各级党组织对老党员作用的认识 | 党委/党总支 |
| 机制不健全 | 建立“传帮带”工作制度，明确职责和考核标准 | 组织部门 |
| 参与渠道有限 | 设立老党员发挥作用的平台，如导师制、经验分享会等 | 各党支部 |
| 激励措施缺失 | 对积极参与“传帮带”的老党员给予表彰和奖励 | 党委/组织部门 |
| 信息沟通不畅 | 搭建线上线下交流平台，促进新老党员互动 | 宣传部门 |
三、典型做法参考
| 单位名称 | 实施方式 | 效果评价 |
| XX街道党工委 | 推行“老党员导师制”，每名老党员结对帮扶1-2名年轻党员 | 提升了年轻党员的工作能力和政治素养 |
| XX社区党委 | 定期举办“老党员讲党课”活动，分享工作经验 | 得到党员群众一致好评 |
| XX机关支部 | 建立“传帮带”档案，记录老党员的指导情况 | 促进了工作传承和经验积累 |
四、结语
老党员是党的宝贵资源，其“传帮带”作用不可替代。只有充分调动他们的积极性，建立科学合理的机制，才能真正实现“以老带新、以老促新”的目标，推动基层党建工作高质量发展。
通过以上分析与建议，希望能够引起各级党组织对老党员“传帮带”作用的高度重视，共同营造尊重老党员、依靠老党员、服务老党员的良好氛围。
