工伤认定程序 📝
发布时间：2025-03-21 05:21:15来源：
工伤认定是保障劳动者权益的重要环节，当发生工伤事故时，及时正确的认定程序至关重要。首先，事故发生后，用人单位应在30日内向当地劳动保障部门提交工伤认定申请。如果单位未及时申请，受伤职工或其近亲属可在事故发生之日起一年内提出申请。接下来，申请人需准备相关材料，包括工伤认定申请表、劳动合同、医疗诊断证明等。这些文件将帮助相关部门核实情况。随后，劳动保障部门会对提交的材料进行审核，并可能进行现场调查以确认事实。整个过程中，双方都有权陈述意见并提供证据。一旦认定为工伤，受伤者可享受相应的工伤保险待遇，如医疗费用报销、伤残补助等。若对认定结果有异议，可以依法申请行政复议或提起诉讼。工伤认定不仅保护了劳动者的合法权益，也促进了企业安全生产意识的提升。💪💼工伤无小事，合规处理保平安！✨
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