💼确认劳动关系案由的依据是什么？🤔
发布时间：2025-04-16 10:19:19来源：
在职场中，确认劳动关系是维护劳动者权益的重要步骤之一。那么，确认劳动关系的案由依据是什么呢？首先，劳动合同是最直接的证据✨。如果签订了书面合同，其中明确约定工作内容、报酬及合同期限等信息，这将作为核心依据。其次，实际履行情况同样重要🔍。例如，工资支付记录、考勤表或工作成果交付证明等，都能间接证明劳动关系的存在。
此外，一些间接证据也能起到辅助作用💡。比如，公司为员工缴纳社保的记录、工作服、工牌以及同事间的证言等，都可能成为支持主张的有力材料。当发生争议时，这些证据可以帮助仲裁机构或法院更准确地判断双方是否存在劳动关系。
总之，在处理相关问题时，务必提前收集并妥善保存各类证明文件，以确保自身合法权益得到有效保障💪！
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